校党委书记   邢 勇

同志们：

     根据国家、省市征兵工会会议安排，我校2016年度大学生征兵工作已全面展开，为了全面部署、圆满完成今年的征兵工作任务，今天在这里召开征兵动员大会，进行动员部署。下面我讲三点意见：

一、充分认识大学生征兵工作的重要性，切实增强责任感和使命感

国无防不立，民无兵不安。国防和军队建设，历来是治国安邦的大事。党的十八大以来，习近平总书记对加强新形势下征兵工作多次作出重要指示，明确提出要不断加强和改进征兵工作。近年来，随着国家教育发展和人口结构变化，大学生已经成为适龄青年的主体，是征集高素质青年入伍的关键群体。鼓励大学生入伍，既是教育服务国防和军队现代化建设的一项重要政治任务，又是党中央、国务院、中央军委着眼战略全局做出的重大决策，是新形势下加强国防和军队现代化建设、依托国民教育为部队输送高素质人才的必然要求，为改善我军兵员结构，从源头上提升军队战斗力，为实现能打仗、打胜仗的强军目标提供有力保障，也是发挥军队育人优势、促进青年大学生健康成长、励志成才的重要举措。因此，我们自上而下必须充分认识肩负的政治任务，切实增强大学生征兵工作的责任感紧迫感，积极主动地完成教育部、国防部下达的年度征兵任务。

二、理解政策，明确任务目标，把征兵工作任务分解落到实处

大学生征兵工作有严格的要求、明确的目标任务和政策制度，各单位要准确掌握这些信息，才能有针对性地做好工作。

（一）要了解本单位兵役征集的目标和任务。今年大学生兵役登记人数要达到在校男生人数的100%，预征报名人数达到在校男生人数的15%，应征入伍人数达到应届毕业男生的6%。

（二）要掌握应征入伍的时间安排。今年6月5日前要完成初审初检，6月10日前完成体检定兵工作。

（三）要掌握大学生兵役报名登记、体检政审、优待政策办理等各个阶段的基本常识。

（四）要掌握大学生入伍的相关政策。可以说，各项优待政策的准确解读和贯彻落实关系到大学生征兵工作的成效。这些政策包括：一是补偿学费：对入伍当义务兵和士官的普通高等学校学生在校期间缴纳的学费或获得的国家助学贷款进行补偿代偿；正在高校就读的学生（含高校新生），退役后复学或入学的，实行学费减免；本专科学生每人每年最高8000元，研究生每人每年最高12000元。二是保留学籍：正在高校就读的学生（含高校新生），入伍当义务兵的，服役期间原就读（录取）高校保留学籍或入学资格，退役2年内允许复学或入学。三是津贴工资：入伍后，衣、食、住、行、医等由国家共给，享受退役养老、退役医疗、退役失业保险。义务兵津贴：第一年每月750元，第二年每月850元，担任正、副班长职务或特殊岗位，艰苦、边远、海岛地区还有特殊补贴。士官工资：下士第一月每月4130元，中士第一年每月5259元，上士第一年每月6113元，四级军士长第一年每月7078元，级别越高工资越多。四是退役补助：义务兵退役期满退出现役，部队发给退伍费、回家差旅费、医疗保险费、一个月的津贴及生活费等近5000元，退役金9000元。回到地方再发给一次性自主就业补助金9000元。士官服役时间越长退役享受经济补助越多。五是定向考录：士兵服现役期间，视为基层工作经历。公务员考录、政法干警招考、事业单位招聘和国有企业招工时，拿出一定比例用于定向招录符合条件的退役士兵。政法干警招录时，入伍前已取得全日制专科以上学历的，教育考试笔试成绩总分加10分。各地拿出政法干警招录培养体制改革试点招录培养计划的20%左右，用于招录大学生退役士兵。录取基层专武干部时，主要招录退役大学生士兵。六是复学优惠：高校在校生（含在校新生）参军入伍退役后复学或入学，免修军事技能训练，直接获得学分。入学或者复学后参加国防生选拔、国家组织的农村基层服务项目人选选拔，以及毕业后参加军官人选选拔的，优先录取。高职（专科）在校生（含在校新生）入伍经历可作为毕业实习经历等共15项政策。

去年又专门针对大学生入伍出台六项新政策：一是设立“退役大学生士兵”专项硕士研究生招生计划。根据实际需求，每年安排一定数量专项计划，专门面向退役大学生士兵招生。专项计划规模控制在5000人以内，在全国研究生招生总规模内单列下达。二是将高校在校生（含高校新生）服兵役情况纳入推免生遴选指标体系。鼓励有关高校在制定本校推免生遴选办法时，将在校期间服兵役情况纳入推免生遴选指标体系。在部队荣立二等功及以上的退役人员，符合研究生报名条件的可免试（指初试）攻读硕士研究生。三是将考研加分范围扩大至高校在校生（含高校新生）。退役人员在继续实行普通高校应届毕业生退役后按规定享受加分政策的基础上，允许普通高校在校生（含高校新生）应征入伍服义务兵役退役，在完成本科学业后3年内参加全国硕士研究生招生考试，初试总分加10分，同等条件下优先录取。四是退役大学生士兵专升本实行招生计划单列。高职（专科）学生应征入伍服义务兵役退役，在完成高职学业后参加普通本科专升本考试，实行计划单列，录取比例在现行30%的基础上适度扩大。五是高校新生录取通知书中附寄应征入伍优惠政策。高校向新生寄送《录取通知书》时，附寄应征入伍宣传单，宣传单主要内容包括优惠政策概要、报名流程指南、学籍注册要求。六是放宽退役大学生士兵复学转专业限制。大学生士兵退役后复学，经学校同意并履行相关程序后，可转入本校其他专业学习等。校内各单位在宣传发动时，要特别注意完整、准确解读各项政策措施，真正使每一位有志于入伍的大学生知晓政策，了解政策，踊跃报名参军，报效祖国国防。

三、加强领导，确保征兵工作顺利进行

一是加强组织领导。今年大学生征兵工作的特点是时间紧、任务重，政策性强，要求和标准高。校内各单位要站在讲政治、顾大局的高度，把做好大学生入伍征集工作作为当前一项重要政治任务和光荣使命来抓。各教学单位党委（党总支）书记要担负起第一责任人职责，切实加强领导，列入议事日程，明确责任，搞好分工，严密组织，严格落实工作责任制，一级抓一级、一级促一级、逐级抓落实，层层分解落实任务，确保征兵工作顺利进行。

二是加强教育，搞好宣传。通过宣传教育，提高大学生参军的积极性，是搞好征兵工作的重要前提。各单位要认真搞好筹划，统一部署，努力营造良好的征兵工作氛围。要采取灵活多样，喜闻乐见的教育形式，将宣传教育贯穿征兵工作全过程。力求做到人人明白征兵工作的意义、 人人明白征集的程序和方法、人人明白征集的政策和条件、 人人明白优抚政策，使宣传教育真正落到实处。

三是严格标准，抓好落实。各单位在完成任务的时限、数量、质量上要严格按照上级要求和有关政策规定执行，及时准确，统计上报资料、材料，确保高标准，高质量完成今年的大学生征兵工作任务。

同志们，做好大学生征兵工作责任重大，意义深远。但工作任务也十分艰巨，面临的困难和矛盾也很多，但我相信，只要我们全校上下振奋精神，同心同德，真抓实干，把各项工作任务想细做实，一定能高标准完成任务，将更多优秀大学生送到军营里去锻炼，为国防建设和军队改革做出积极贡献。